மொத்த உள்நாட்டு உற்பத்தியின் விகிதம் கிராமப்புற ஊதியங்களில் பிரதிபலிக்கவில்லை. அவை உண்மையான சரிசெய்யப்பட்ட- பணவீக்க விதிமுறைகளில் வீழ்ச்சியடைந்துள்ளன. ஓரளவு வளர்ச்சியின் காரணமாக உழைப்பு குறைவாக உள்ளது.
இந்தியப் பொருளாதாரம் 2019-20 ஆண்டு முதல் 2023-24 ஆண்டு வரை சராசரியாக ஆண்டு விகிதத்தில் 4.6% வளர்ச்சியடைந்துள்ளது. கடந்த மூன்று நிதியாண்டுகளில் (ஏப்ரல்-மார்ச்), 7.8% வளர்ச்சியைக் கண்டுள்ளது. விவசாயத் துறையின் வளர்ச்சி இந்த நேரத்தில் சராசரியாக 4.2% ஆகவும், முந்தைய காலகட்டத்தில் 3.6% ஆகவும் இருந்தது. இருப்பினும், இந்த ஒட்டுமொத்த வளர்ச்சிக்கான விகிதம் கிராமப்புற ஊதியங்களில் மாற்றங்களை பிரதிபலிக்கவில்லை.
தொழிலாளர் பணியகம் (Labour Bureau) 25 விவசாய மற்றும் விவசாயம் அல்லாத வேலைகளுக்கான தினசரி ஊதிய விகித விவரங்களை சேகரிக்கிறது. இந்தத் தரவு ஒவ்வொரு மாதமும் 20 மாநிலங்களில் உள்ள 600 மாதிரியை கிராமங்களிலிருந்து சேகரிக்கப்படுகிறது. இதில், குறிப்பிடப்பட்டுள்ள அட்டவணைகள் ஊதியத்தில் ஆண்டுக்கு ஆண்டு வளர்ச்சியைக் காட்டுகின்றன. ஏப்ரல் 2019-ஆம் ஆண்டு முதல் ஆகஸ்ட் 2024 வரை அனைத்துத் தொழில்களிலும் உள்ள கிராமப்புற ஆண் தொழிலாளர்களுக்கான எளிய அகில இந்திய சராசரி விகிதத்தை பயன்படுத்துகின்றனர்.
ஊதிய வளர்ச்சியானது, இயல்பான (தற்போதைய மதிப்பு) மற்றும் உண்மையான (கிராமப்புற இந்தியாவின் நுகர்வோர் விலைக் குறியீட்டின் அடிப்படையில் வருடாந்திர பணவீக்கத்தைக் கழித்த பிறகு) போன்ற இரண்டு வழிகளில் மதிப்பிடப்பட்டுள்ளது. இந்த மதிப்பீடு அனைத்து கிராமப்புற மற்றும் விவசாய தொழில்களையும் உள்ளடக்கியது. உழுதல், விதைத்தல், அறுவடை செய்தல், வணிகப் பயிர்களைப் பறித்தல், தோட்டக்கலை, கால்நடை வளர்ப்பு, நீர்ப்பாசனம் மற்றும் தாவரப் பாதுகாப்பு ஆகியவை விவசாயத் தொழில்களாகும்.
2023-24 ஆண்டில் முடிவடைந்த ஐந்து ஆண்டுகளில் கிராமப்புற ஊதியங்களின் சராசரி இயல்பு வளர்ச்சி 5.2% ஆகும். விவசாயக் கூலிகளின் வளர்ச்சி 5.8% அதிகமாக இருந்தது. இருப்பினும், பணவீக்கத்தை சரிசெய்யும்போது, இந்த காலகட்டத்தில் சராசரி ஆண்டு வளர்ச்சி கிராமப்புற ஊதியங்களுக்கு -0.4% மற்றும் விவசாய ஊதியங்களுக்கு 0.2% ஆக இருந்தது.
நடப்பு நிதியாண்டில் (ஏப்ரல்-ஆகஸ்ட்), ஒட்டுமொத்த கிராமப்புற ஊதியங்கள் இயல்பான அடிப்படையில் கடந்த ஆண்டை விட 5.4% மட்டுமே அதிகரித்துள்ளது. உண்மையான அடிப்படையில், அதிகரிப்பு வெறும் 0.5% மட்டுமே. விவசாயத் தினக்கூலி இயல்பான அளவில் 5.7% மற்றும் உண்மையான அடிப்படையில் 0.7% அதிக விகிதங்களில் வளர்ந்துள்ளன.
இது தெளிவான கேள்வியை எழுப்புகிறது: சமீப காலங்களில் நாட்டின் மொத்த உள்நாட்டு உற்பத்தி மற்றும் விவசாயத் துறை வளர்ச்சியும் நல்ல நிலையில் இருக்கும் போது, ஏன் உண்மையான கிராமப்புற ஊதியங்கள் எதிர்மறையாக இல்லை என்றால், ஏன் தேங்கி நிற்கின்றன?
இந்த நிலைக்கு ஒரு காரணம் பெண்களிடையே, குறிப்பாக கிராமப்புற இந்தியாவில் அதிகரித்து வரும் தொழிலாளர் பங்கேற்பு விகிதங்கள் (Labour Force Participation Rates (LFPR)) ஆகும். LFPR என்பது 15 வயது மற்றும் அதற்கு மேற்பட்ட வயதினரின் சதவீதத்தை அளவிடுகிறது. அவர்கள் வருடத்தின் குறிப்பிடத்தக்க பகுதிக்கு வேலை செய்கிறார்கள் அல்லது வேலை தேடுகிறார்கள். 2018-19 ஆண்டில், அகில இந்திய சராசரி பெண்களின் LFPR 24.5% மட்டுமே. இது 2019-20 ஆண்டில் இந்த சதவீதம் 30% ஆக உயர்ந்து, 2020-21 ஆண்டில் 32.5% ஆக அதிகரித்துள்ளது. 2021-22ஆண்டில் இது 32.8% ஆக இருந்தது. 2022-23ஆண்டில் இந்த எண்ணிக்கை 37% ஆக உயர்ந்தது. 2023-24 ஆண்டில் (ஜூலை-ஜூன்)க்கான சமீபத்திய அதிகாரப்பூர்வ காலமுறை தொழிலாளர் கணக்கெடுப்பில், இது இப்போது 41.7% ஆக உள்ளது.
கிராமப்புற பெண்களின் தொழிலாளர் பங்கேற்பு விகிதங்கள் (Labour Force Participation Rates (LFPR)) அதிகரிப்பு இன்னும் குறிப்பிடத்தக்கதாக உள்ளது. இது 2018-19 ஆண்டில் 26.4% இலிருந்து 2019-20 ஆண்டில் 33% ஆகவும், பின்னர் 2020-21 ஆண்டில் 36.5% ஆகவும், 2021-22 ஆண்டில் 36.6% ஆகவும், 2022-23ஆண்டில் 41.5% ஆகவும், இறுதியாக 47.23% ஆகவும் உயர்ந்துள்ளது. அதே காலகட்டத்தில், ஆண்களின் LFPR, இந்தியா முழுவதும் 75.5%லிருந்து 78.8% ஆகவும், கிராமப்புறங்களில் 76.4%லிருந்து 80.2% ஆகவும் மட்டுமே அதிகரித்துள்ளது.
நிதி அமைச்சகத்தின் 2023-24 ஆம் ஆண்டிற்கான பொருளாதார கணக்கெடுப்பு, கிராமப்புற பெண் LFPR (2018-19 முதல் 21.2 சதவீத புள்ளிகள்) முன்னேற்றத்திற்கு முக்கியமாக நரேந்திர மோடி அரசாங்கத்தின் திட்டங்களான உஜ்வாலா (Ujjwala), ஹர் கர் ஜல் (Har Ghar Jal), சௌபாக்யா (Saubhagya) மற்றும் தூய்மை இந்தியா (Swachh Bharat) ஆகியவற்றைக் காரணம் காட்டியுள்ளது.
இந்த முன்னோடி திட்டங்கள், சமையல் எரிபொருள், மின்சாரம், குழாய் குடிநீர் மற்றும் கழிப்பறைகளுக்கான வீடுகளின் அணுகலை கணிசமாக விரிவுபடுத்தவில்லை என்று கணக்கெடுப்பு கூறுகிறது. தண்ணீர் மற்றும் விறகு சேகரிப்பதில் செலவழித்த கிராமப்புற பெண்களின் நேரத்தையும் உழைப்பையும் அவர்கள் மிச்சப்படுத்தியுள்ளனர். எல்பிஜி சிலிண்டர்கள் (LPG cylinders) அல்லது மின்சார கலவை அரைப்பான்களைப் (electric mixer grinders) பயன்படுத்தி வேகமாக சமைக்க முடிவதால், பெண்கள் இப்போது வீட்டு வேலைகளைச் செய்வதற்குப் பதிலாக வீட்டிற்கு வெளியே உள்ள உற்பத்தி வேலைகளில் அதிக கவனம் செலுத்தலாம்.
பெண்களின் அதிக நேரம் கிடைத்தல் மற்றும் பெண் தொழிலாளர் பங்கேற்பு விகிதம் (LFPR) அதிகரிப்பு ஆகியவை கிராமப்புற தொழிலாளர்களின் ஒட்டுமொத்த அளவை கணிசமாக உயர்த்தியுள்ளன. தொழிலாளர் வழங்கல் வளைவு (labour supply curve) வலதுபுற மாற்றம், அதிக மக்கள் அதே அல்லது குறைந்த ஊதியத்திற்கு வேலை செய்யத் தயாராக உள்ளனர். இதன் விளைவாக, கிராமப்புற ஊதியங்களில் கீழ்நோக்கிய அழுத்தத்தை ஏற்படுத்தியது.
குறைந்த உழைப்பு மிகுந்த வளர்ச்சி
இரண்டாவது, குறைவான சாதகமான, விளக்கம் என்பது விநியோகத்தை சார்ந்தது அல்ல. ஆனால், உழைப்பின் தேவைப் பக்கத்தைப் பார்க்கிறது.
கிராமப்புற பெண் தொழிலாளர் பங்கேற்பு விகிதம் (LFPR) 2018-19 ஆண்டு மற்றும் 2023-24 ஆண்டுக்கு இடையில் கணிசமாக அதிகரித்துள்ளது. இந்த நேரத்தில், பெண்களுக்கான வேலைவாய்ப்பில் விவசாயத்தின் பங்கு 71.1% இல் இருந்து 76.9% ஆக உயர்ந்துள்ளது. இதன் பொருள் கிராமப்புற தொழிலாளர் அதிகமான பெண்கள் பங்கேற்கும் போது, அவர்கள் முதன்மையாக தொழிற்சாலைகள் அல்லது அலுவலகங்களில் வேலை செய்வதை விட விவசாயத்தில் பங்கு கொள்கிறார்கள்.
இந்த மாற்றம், மொத்த உள்நாட்டு உற்பத்தியின் வளர்ச்சியுடன் தொடர்புடையது. இதன் மூலம் பொருளாதாரத்தில் அதிக பொருட்கள் மற்றும் சேவைகளை உற்பத்தி செய்யலாம். ஆனால், இந்த செயல்முறை அதிக மூலதனம் சார்ந்ததாக மாறி வருகிறது. உழைப்பைப் பயன்படுத்துவதில் இது மிகவும் திறமையானது. இது குறைவான வேலைகளுக்கு வழிவகுக்கும். ஒவ்வொரு நிறுவனங்களின் உற்பத்திக்கும் குறைவான பணியாளர்கள் தேவைப்படும் துறைகள் அல்லது தொழில்களில் இருந்து வளர்ச்சி இருந்தால், வருமானத்தின் பங்கு உயரும். உழைப்புடன் ஒப்பிடுகையில், நிறுவனங்களின் இலாபங்களை உள்ளடக்கிய மூலதனத்திற்காக அதிக வருமானம் உருவாக்கப்படுகிறது. இது ஊதியம் மற்றும் பணியாளர் இழப்பீடு ஆகியவற்றைக் குறிக்கிறது.
எனவே, தொழிலாளர் திறனில் புதிதாக நுழைபவர்கள், குறிப்பாக பெண்கள், பெரும்பாலும் விவசாயத்தில் வேலைவாய்ப்பைப் பெறுவதில் ஆச்சரியமில்லை. இந்தத் துறையில் ஏற்கனவே குறைந்த அளவு உற்பத்தித்திறன் உள்ளது, அதாவது ஒரு தொழிலாளிக்கான உற்பத்தி குறைவாக உள்ளது. அதிக உழைப்பைச் சேர்ப்பது ஊதியத்தை மேலும் குறைக்கும். கூடுதலாக, கிராமப்புற விவசாயம் அல்லாத ஊதியங்கள் குறைவாக வளர்ந்தது மட்டுமல்லாமல், உண்மையான அடிப்படையில் வீழ்ச்சியடைந்துள்ளன. இது விவசாயம் அல்லாத தொழிலாளர்களுக்கான தேவை குறைந்து வருவதைக் குறிக்கிறது.
வேகமாக நுகர்வோர் பொருட்கள், வீட்டு உபயோகப் பொருட்கள், நீடித்து நிலைத்திருக்கும் பொருட்கள் மற்றும் இரு சக்கர வாகன உற்பத்தி நிறுவனங்களுக்கும் நிலைமை சவாலாக உள்ளது. இந்த வணிகங்கள் உழைப்பு மிகுந்த மற்றும் நுகர்வு மூலம் இயக்கப்படும் வளர்ச்சியை அதிகம் நம்பியுள்ளன. தற்போது நடப்பது போல், வேலை வளர்ச்சி மற்றும் வருமானம் ஒட்டுமொத்த மொத்த உள்நாட்டு உற்பத்தி வளர்ச்சியுடன் ஒத்துப் போகாதபோது அவற்றின் விற்பனை மற்றும் லாபம் எதிர்மறையாக பாதிக்கப்படுகிறது.
மத்திய மற்றும் மாநில அரசுகளின் வருமானப் பரிமாற்றத் திட்டங்கள் நிலைமையைத் தணிக்க உதவியுள்ளன.
ஆக்ஸிஸ் வங்கியின் தலைமை பொருளாதார நிபுணர் நீல்காந்த் மிஸ்ராவின் கூற்றுப்படி, ஆந்திரா, அசாம், மேற்கு வங்கம், மத்தியப் பிரதேசம், கர்நாடகா, தமிழ்நாடு, தெலுங்கானா, இமாச்சலப் பிரதேசம், டெல்லி, மகாராஷ்டிரா, ஜார்க்கண்ட், ஒடிசா, ஹரியானா மற்றும் ஜம்மு-காஷ்மீர் ஆகிய 13 மாநிலங்கள் தற்போது பெண்களை இலக்காகக் கொண்ட இதுபோன்ற திட்டங்களை செயல்படுத்துகின்றன. இந்த திட்டங்களின் கீழ் மொத்த வருடாந்திர நிதி வழங்கல் சுமார்.2 லட்சம் கோடி ரூபாய் என்றும், இது இந்தியாவின் வயது வந்த பெண் மக்கள்தொகையில் ஐந்தில் ஒரு பகுதியை உள்ளடக்கியது என்றும் மிஸ்ரா மதிப்பிடுகிறார். இது சுமார் 11 கோடி விவசாய குடும்பங்களுக்கு மத்திய அரசின் ஆண்டுக்கு 6,000 ரூபாய் பரிமாற்றம் மற்றும் 81 கோடிக்கும் அதிகமான மக்களுக்கு மாதத்திற்கு 5 கிலோ இலவச தானிய திட்டத்திற்கு மேல் உள்ளது.
மகாராஷ்டிரா அரசாங்கத்தின் லட்கி பஹின் யோஜனா (Ladki Bahin Yojana) பெண்களுக்கு நிதியுதவி வழங்குகிறது. ஆண்டு வருமானம் 2.5 லட்சம் ரூபாய்க்கு குறைவான குடும்பங்களைச் சேர்ந்த பெண்களுக்கு மாதம் 1,500 ரூபாய் வழங்குகிறது. ஆகஸ்ட் மாதத்தில் மாநிலத்தின் கிராமப்புற பெண் விவசாயிகள் சராசரியாக ஒரு நாளைக்கு 311.5 ரூபாய் ஊதியம் பெற்றனர். கடுமையான காலங்களில், இந்த திட்டம் பயனுள்ள கூடுதல் வருமானத்தை வழங்குகிறது.